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作為網(wǎng)約車公司面臨挑戰(zhàn)的一個(gè)跡象,Grab將把其追求的基于業(yè)績(jī)的傭金回扣限制在18,000名司機(jī),并放棄一系列計(jì)劃,包括每月的旅行目標(biāo)獎(jiǎng)金和生日獎(jiǎng)勵(lì)。
該公司還分別于2020年6月11日宣布,它將推出一系列舉措,以幫助司機(jī)在需要時(shí)轉(zhuǎn)換職業(yè)。 Grab每季度只獎(jiǎng)勵(lì)18,000名頂級(jí)車手,并給予公司12%的傭金回扣 對(duì)基于業(yè)績(jī)的傭金回扣設(shè)置上限可能會(huì)被證明不受司機(jī)的歡迎。 今年2月,在司機(jī)批評(píng)這一舉措后,取消退稅計(jì)劃的嘗試失敗了。 各種方案有助于提高Grab的司機(jī)伙伴的收入,錢包中有額外的現(xiàn)金,并通過削減每月傭金,該公司從預(yù)訂。 該公司沒有披露其司機(jī)號(hào)碼,但它是新加坡最大的私人雇傭運(yùn)營(yíng)商。 在2020年6月11日給司機(jī)的信息中看到 《海峽時(shí)報(bào)》說,從2020年7月1日起,每個(gè)季度貢獻(xiàn)傭金最多的18000名司機(jī)將獲得12%的傭金回扣。
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