人力外包（關(guān)于人力外包的簡介）

2022-07-10 22:36:20 編輯：赫連初芝來源：

導(dǎo)讀大家好，人力外包，關(guān)于人力外包的簡介很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！1、人力資源管理外包就是企業(yè)根據(jù)需要將能某一項(xiàng)或幾項(xiàng)人

大家好，人力外包，關(guān)于人力外包的簡介很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、人力資源管理外包就是企業(yè)根據(jù)需要將能某一項(xiàng)或幾項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去，交由其他企業(yè)或組織進(jìn)行管理，以降低人力成本，實(shí)現(xiàn)效率最大化。

2、總體而言人力資源管理外包將滲透到企業(yè)內(nèi)部的所有人事業(yè)務(wù)，包括人力資源規(guī)劃、制度設(shè)計(jì)與創(chuàng)新、流程整合、員工滿意度調(diào)查、薪資調(diào)查及方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)工作、勞動仲裁、員工關(guān)系、企業(yè)文化設(shè)計(jì)等方方面面。

3、所謂外包(outsourcing)，英文直譯為“外部資源”，指企業(yè)整合利用其外部最優(yōu)秀的專業(yè)化資源，從而達(dá)到降低成本、提高效率、充分發(fā)揮自身核心競爭力和增強(qiáng)企業(yè)對環(huán)境的迅速應(yīng)變能力的一種管理模式。

本文關(guān)于人力外包的簡介就講解完畢，希望對大家有所幫助。

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