同事之間開黃腔也有可能屬于性騷擾

同事之間開黃腔有可能屬于性騷擾，也有可能不屬于性騷擾。很多人認(rèn)為，對(duì)他人開黃腔是一種不尊重的表現(xiàn)，在我國(guó)傳統(tǒng)觀念理性涉及到每個(gè)人的隱私。對(duì)于私自開黃腔屬于侵犯隱私行為，大多人對(duì)于性都比較敏感，在討論到這一話題時(shí)，許多人都有一定的不舒適感由于教養(yǎng)問(wèn)題不會(huì)說(shuō)出口，一定程度上也能夠表明一個(gè)人道德素質(zhì)低下，缺乏修養(yǎng)。

另外一批人給出了截然不同的觀點(diǎn)，表示性確實(shí)比較隱私，不會(huì)與外人交談，不過(guò)在同事之間開黃腔能夠增進(jìn)友誼，說(shuō)明雙方是敞開心扉的，雙方都開黃腔，表明兩個(gè)人是無(wú)話不知的朋友，所以開黃腔是增進(jìn)友誼的手段。

在最近，知名編劇史航因?yàn)橐伤菩则}擾登上熱搜，其中多次對(duì)女同事開黃腔，網(wǎng)友們?yōu)榇藸?zhēng)論不休。莊志明以律師的身份針對(duì)開黃腔這一行為作出法律上解釋：“同事之間開黃腔有可能屬于性騷擾，也有可能不屬于性騷擾”。這樣臨摹兩可的答案，是因?yàn)樾则}擾這一概念不是很好界定的行為。開黃腔無(wú)論是主觀行為還是被動(dòng)行為，只要在沒(méi)有因此反感的情況下，不屬于性騷擾。開黃腔的主動(dòng)方，在無(wú)心或無(wú)意識(shí)情況下，無(wú)論對(duì)方是否存在反感的情況，都不屬于性騷擾。開黃腔的主動(dòng)方在大庭廣眾之下，沒(méi)有明確表明某人同樣不屬于性騷擾。開黃腔的主動(dòng)方在主觀意識(shí)下明確對(duì)某人開黃腔而對(duì)方感到反感，這樣情況下屬于性騷擾。

在開黃腔之前要注意對(duì)方的意愿度，否則就屬于性騷擾。同事之間關(guān)系并不親密，或者對(duì)方關(guān)于性的話題較為反感時(shí)，不要開黃腔。無(wú)論是任何人，只要符合第4項(xiàng)規(guī)定就會(huì)被認(rèn)定為性騷擾，容易引起不必要的糾紛，甚至?xí)桓嫔戏ㄍァ５赖路矫?，無(wú)論對(duì)方是否介意，同事之間還是不要開黃腔，維護(hù)關(guān)系可以通過(guò)其他方式。