Twitter將讓員工無(wú)限期在家工作

許多科技巨頭正在讓員工在家里工作數(shù)月之久，而對(duì)大流行的擔(dān)憂仍然持續(xù)存在，但Twitter正在將事情進(jìn)一步向前發(fā)展。社交網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)確認(rèn)到buzzfeed新聞，這讓從家里許多工作人員的工作無(wú)止境，不僅僅是直到不再是迫在眉睫的威脅。有些人將不得不參加服務(wù)器維護(hù)和其他現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)，但是那些可以證明遠(yuǎn)程工作正當(dāng)理由的人可能不必再次涉足辦公室。

Twitter首席執(zhí)行官杰克·多爾西(Jack Dorsey)在致員工的一封信中宣布了該政策，稱該公司不太可能在9月之前重新開設(shè)辦事處或允許大多數(shù)商務(wù)旅行，并于2020年取消了面對(duì)面的活動(dòng)。津貼為1,000美元。

Twitter做到這一點(diǎn)并不完全令人驚訝，不僅僅是因?yàn)殚_發(fā)基于Internet的服務(wù)相對(duì)靈活。基本辦公空間，便利設(shè)施，搬遷和差旅費(fèi)用之間的實(shí)際存在可能會(huì)非常昂貴。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，這可以節(jié)省金錢，因?yàn)門witter只需要容納需要或想要加入的工人。

從某種程度上說(shuō)，這也承認(rèn)大流行可能會(huì)改變?nèi)藗儗?duì)在家工作的態(tài)度。盡管各公司長(zhǎng)期以來(lái)一直堅(jiān)持以人員為目的進(jìn)行協(xié)作和面對(duì)面的互動(dòng)，但有些公司可能會(huì)認(rèn)為這根本沒有必要，甚至可以保持不變。遠(yuǎn)程工作避免了長(zhǎng)時(shí)間的通勤和辦公室鬧劇，同時(shí)又讓家人有更多的時(shí)間-不管外面有多安全，Twitter的一些員工可能都不愿意放棄。