危機(jī)促使豪華車零售商HR Owen裁員

歐文(HR Owen)表示，為了應(yīng)對(duì)因危機(jī)而面臨的市場(chǎng)挑戰(zhàn)，它正在“少量”裁員。

這家豪華汽車零售集團(tuán)否認(rèn)了有關(guān)上周裁員的咨詢意見，該公司準(zhǔn)備削減多達(dá)500名員工的25%。

這項(xiàng)指控是由與該公司關(guān)系密切的消息人士提出的，他暗示AM100零售集團(tuán)已準(zhǔn)備好削減其經(jīng)理和銷售主管。

但該公司表示，許多計(jì)劃中的裁員將通過(guò)提前退休和減少兼職人員的數(shù)量來(lái)實(shí)現(xiàn)。

HR Owen發(fā)言人在今天(6月29日)發(fā)給AM的聲明中說(shuō)：“ HR Owen制定了一項(xiàng)長(zhǎng)期計(jì)劃，以加強(qiáng)其作為英國(guó)領(lǐng)先的豪華汽車經(jīng)銷商集團(tuán)的地位，這涉及對(duì)核心業(yè)務(wù)和持續(xù)業(yè)務(wù)的持續(xù)投資。持續(xù)提高效率。

“全球大流行加速了這一計(jì)劃，就像大多數(shù)零售汽車行業(yè)一樣，HR Owen不得不對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行少量削減。其中包括減少了整個(gè)集團(tuán)的兼職工人，承包商的數(shù)量，在某些情況下還減少了裁員。”

HR Owen首席執(zhí)行官Ken Choo會(huì)面對(duì)裁員的情況，熱衷于將其業(yè)務(wù)的個(gè)人方法應(yīng)用于豪華車零售。

在去年接受AM雜志的獨(dú)家采訪中，Choo坦誠(chéng)地談到了客戶關(guān)系的價(jià)值以及推動(dòng)將汽車擁有權(quán)轉(zhuǎn)變?yōu)闀?huì)員資格的動(dòng)力。

他說(shuō)：“任何向我們購(gòu)買汽車的人都可以加入我們所擁有的精英階層。”

“如果您看看我們的客戶與其他經(jīng)銷商，我們會(huì)非常個(gè)性化。我們知道他們的名字，我們把它們帶到工廠，開車去參加活動(dòng)，他們就像家人一樣。我們也了解他們的家人，以及他們收藏的汽車，因此這是一種非常個(gè)性化的關(guān)系。”

一年前，HR Owen截至2019年4月30日的財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)顯示，這家總部位于倫敦的超級(jí)跑車和豪華車零售商自被馬來(lái)西亞柏嘉雅(Berjaya)收購(gòu)以來(lái)的三年中，稅前利潤(rùn)增長(zhǎng)了四倍組。